Tabela Salarial Telemarketing

A presidente Dilma Rousseff aprovou o aumento do piso salarial de diversos cargos, dentre eles está o Telemarketing:

Foi aprovada no dia 01 pela presidente Dilma Rousseff, o aumento do piso salarial na área de Telemarketing, e, o Aumento varia entre 75 a 285%, variando conforme os dados econômicos, a perspectiva da queda dos juros e o recuo da inflação.

“Esse aumento foi aplicado devido à estabilidade econômica e o crescimento do país, superando as perspectivas do governo”, segundo Dilma Rousseff.

Veja como ficou o novo piso salarial de atendentes de telemarketing:

  • Atendentes de Telemarketing (Grupo I – Auxiliares) R$ 816,00
  • Atendentes de Telemarketing (Grupo II – Prestadoras de Serviços, Temporários e Terceirizados.) R$ 816,00

Veja os principais itens da Convenção Coletiva de Trabalho

  • PLR no valor de R$ 305, em quatro parcelas;
  • Auxílio-creche para filhos até 18 meses de idade;
  • Auxílio-alimentação (vale-refeição) para todos os trabalhadores da categoria, e quem já recebe manterá o valor. Para quem ainda não tem o benefício, o valor será de R$ 60 por mês ou R$ 720 por ano;
  • Empréstimo (adiantamento de salário) em caso de auxílio doença/acidente em valor de até R$ 966.

Esses dois benefícios já são realidade em algumas empresas do setor e, agora, serão direito de todos os operadores de Telemarketing a possuir uma tabela salarial.

Ao longo dos anos, o acordo também tem o mérito de garantir a manutenção de todos os itens da Convenção Coletiva conquista, além de trazer novas conquistas, como o vale-refeição e a PLR para toda a categoria.

Alguns estados tem uma tabela salarial própria para essa categoria trabalhista:

Santa Catarina: R$ 867,00 

São Paulo: R$ 920,00

Rio de Janeiro: R$ 1.000,89

96 comentários em “Tabela Salarial Telemarketing

  1. gostaria de saber se 1.400,00 para gerente de televendas em empresa familiar de pequeno porte está compativel com a função? sou encarregada de 6 meninas e ainda atendo como operadora em 02 regioes.

  2. Alguém pode me explicar onde é que o salário de operador de telemarketing é esse? e em que ano que isso será aplicado em todos os call center? se operador é este o de supervisor então é quanto ?…
    Será que o sindicato está ciente desta informação?

  3. Gostaria de saber se na área de telemarketing ativo de cartão de crédito em empresa terceirizada no período de 6:20 horas por dia de segunda a sábado na cidade de Poá com o salário base de R$ 630,00 + comissão está dentro das regras da convenção para 2013 e o prazo para regularização caso não esteja.

    Obrigado.

  4. O salario minimo e de 678,00.
    Gostaria de saber se e certo uma empresa de telemarketing com produto d telefonia movel,pagar apenas 630,00 reais?

  5. A empresa onde eu trabalho ñ paga atestado, e ainda vem no contrachegue falta justificada, isso é certo? Eu mesmo fiz uma cirurgia 09/04 e estou de atestado sei q nao vao me pagar os dias q estou em recuperação. O q devo fazer a quem recorrer????

  6. Estou em Benefício por invalidez no INSS a 11 anos e recebo R$ 1.600,00 por mês, está certo esse cálculo q eles estão fazendo?
    E Tbm gostaria de saber o pq nunca eu recebi o abono do PIS completo, sendo só os rendimentos, até qto do salário eles pagam o abono completo?
    Obrigado!!

  7. Onde eu trabalho recebo fixo de 667,00 , mais comissoes. Este valor fixo para quem vende pneus por telefone esta certo? na minha carteira esta escrito VENDEDORA DE TELEPNEUS …isso é considerado telemarketing???

  8. BOA TARDE GOSTARIA DE SABER SE A EMPRESA QUE TRABALHO ESTAM ME PAGANDO CERTO,TRABALHO 6HORAS POR DIA COM 15 MINUTO DE DESCANÇO,E RECEBO 678 REAIS O SALARIO MINMO,TRANSPORTE,COMISÃO DE 1%CENTO ESTÁ CORRETO.. QUAIS OOS MEUS DIREITO.. OBRIGADO AGUARDO A RESPOSTA…

  9. Quem dera que o teleoperador fosse valorizado, somos tratados como animais por supervisores, coordenadores gerentes.Tanta humilhação por tão pouco R$ 630,00 e o vr ou va R$5,00 ao dia e triste. E esse piso salarial de R$ 1.900,00 é só fachada?

  10. bom dia;
    trabalho 6;20 h por dia numa empresa de telefonia moveu vendendo pacotes de internet,de voz ativando promoções entre outro e não recebo comissão alguma e só recebo um salário minimo R$ 678,00 isso é correto?

  11. Trabalho como atendente de telemarketing, recebo o salario de R$678,00 fora os descontos que são abatidos em cima deste valor, este valor esta correto? É isto mesmo que agente recebe?

  12. Bom dia,
    Eu trabalho numa Distribuidora de Produtos Veterinarios, como Telemarketing ativo e receptivo, trabalho de segunda a sexta 8 horas por dia, e sabados 4 horas total de carga horaria de 44 horas semanais, eu recebo R$874,00 + 1,5% de comissão em cima das vendas. Isso esta certo?
    Aguardano a resposta.

    Grata.

  13. MAIS COMO ASSIM SE EU TRABALHO DESDE 2012 E O SALÁRIO É DE 678,00 R$ PARA 43 HORAS SEMANA POR QUE A LEI DIZ QUE NÃO POSSO PASSAR DE 6:20 POR DIA NA (PA) ???

  14. Trabalho 44 horas semanais de segunda a sexta como operadora ativa vendendo calças e camisas masculinas ganho 1% de comissão mais o salario de 835,00. Essa forma de pagamento esta de acordo com o meu trabalho.Aguardo responta!

  15. Trabalho, das 8h as 18 com uma hora e meia de almoco de segunda a sexta, vendo tv por assinatura por telefone, recebo 812,00 mais comissao de 15% 20% e 25% dependendo do pacote.
    Este salario esta compativel, e a carga horaria tambem ?

  16. Trabalho 7h12 m por dia +1h de almoço,
    ganho R$: 658,00 mensais + 273,00 de refeiçao
    De segunda a sexta, gostaria de saber ate quando
    As empresas podem adiar o aumento de salario?
    E qual o valor do novo salario?
    Obrigada

  17. por favor o recuperador de creditos, que faz ligações e negociações via telefone, está ligado a qual categoria e qual salario e beneficios deste,

  18. Eu trabalho de telemarketing e recebo o fixo de R$700,00+comissão e um visa vale de R$156,00, entro 7:30 tenho 1 hora e meia de almoço e saiu às 17:45 de segunda a sexta. Este salário está compatível com minha carga horária.

  19. Olá trabalho em uma acessoria de cobrança cobrando financiamento de carros e motos, nosso horario de trabalho de seg. á sex. 6:20 hrs e ao sabado 5:00 hrs de trabalho, nosso salario é 603,00 + comissões se conseguirmos bater a meta, sendo que a empresa não paga vale refeição no sabado pois alega que trabalhamos 5:00 hrs, a nossa empresa desconta todos atestados e comprovantes medicos e a informação que obtive no sindicato era que não poderiam descontar atestado somente o comprovante, também eles descontam o nosso inss de todos os ganhos que temos como comissões, mutirões(hora extra)e etc.
    Outra ponto de destaque é que sou do setor receptivo é na carteira esta op. de cobrança, só que se somo receptivo temos que só atender os cliente e a supervisão alega que também temos que ajudar as outras equipes a cobrar os clientes, além de atendermos os clientes nos momentos livres temos que ligar também, e ao meu ver isso é desvio de função.
    Quero saber se o nosso salario é adequado pela função e pela carga horaria? Se esta certo a empresa descontar atestado do funcionario? Se o desconto do inss está correto? Se a empresa tem o direito de não pagar vale refeição no sabado alegando que trabalhemos 5:00 hrs? E se é correto o setor receptivo atender e ligar para os clientes sendo que somos receptivos e não ativos?
    Att.

  20. Gostaria de saber. Recebo R$631,00 para trabalhar de operadora de telemarketing na área da saúde trabalhando 6 horas e 20 minutos de segunda a sexta, este salário está correto? Senão estiver onde posso recorrer?

  21. Ah… trabalho na Alma Viva do Brasil, é uma humilhação, só “recebemos” um salario puro nem sempre, quando eles cismam desconta até da nossa respiração. É revoltante para uma pessoa que passa 6:20h trabalhando ali tudo certinho por um salario minimo, quando chega no dia de receber está lá quatro centos e pouco.

  22. Não entendi o que quer dizer Atendentes de Telemarketing (Tipo 16 horas) e tipo 28 horas?
    Minha carga horaria era 8:12 por dia. Esses valores se aplicam?

  23. GENTE PORQUE VOCÊS NÃO FALAM UMA LÍNGUA SÓ:
    POR EXEMPLO:
    SALARIO MINIMO BASE: 678,00
    CARGA HORARIA: 44 HORAS SEMANAIS

    ENTÃO SE VOCÊ TRABALHA POR ESSE PERÍODO DE HORAS E NÃO RECEBE DE 678,00 PARA CIMA NO MÊS ESTA ERRADO, ESTÃO TE PAGANDO ERRADO.

    E SE VOCÊ TRABALHA GANHANDO ESSE VALOR E TRABALHA MAIS SÓ QUE 44 H/SEMANA ENTÃO TAMBÉM ESTA ERRADO.

    É ÓBVIO.

  24. Então se o Piso é de R$ 1900,00, por que as empresas ainda pagam em média R$ 700,00? Trabalho com Backofice e o salário é de R$ 910,32, o que fazer? A quem recorrer, creio que o Sindicato ( SINTETEL ) sabe deste valor. Como fazer para receber um salário que foi aprovado em lei, sem correr o risco de ser demitida?

  25. Eu trabalho em 1 empresa e ganho 735.00 quando ele o patrao quer pagar e mais a passagem,e ainda tenho aguentar algumas pessoas que se acha a tal,moro muito longe do meu trabalho pego o trem muito cheio sao 2:30 so de viagem,e chegando la trabalho so para 20 minutos na hora do almoco e de vim em bora,e no final do mes esculto do patrao que nao tenho previsao sob o pg sera que ta certo isso?……..

  26. o cargo é de operador de telemarketing, muito embora eles estabelecam em nosso contrato como “atendente”…a carga horária é de 36h semanais, mas trabalho 38h, as vezes até mais que isso porcausa da escala de folgas desordenada e recebo R$ 678,00, mas liquido cai para R$ 615,00…quero saber o piso salarial dos operadores em joão Pessoa – PB. Grato pela resposta.

  27. Timóteo- Minas Gerais
    comecei a trabalhar como telemarketing(na carteira esta teleoperador).
    Preciso saber qual é o salário base no meu estado, a comissão estabelecida em CLT (vendemos financiamentos consignados).
    Desejo mais detalhes sobre os intervalos exigidos em lei para ginastica laboral(pode ser acrescentado a carga horaria?)
    É obrigatório uma sala especifica para descanso?

  28. gente pelo que entendi ao pesquisar, é que, teto é o valor máximo a ser recebido! piso que seria o valor mínimo, e é bem dificil decidirem um piso desse. as empresas iriam a falência e pra entrar nos cargos de call center pediriam bem mais coisas né!? rs..

  29. Presto serviço de telemarketing fazendo recaptação de recursos. Pago aos meus operadores 712,77 + 3,5 ou 6% dependendo da produção por 6 horas de segunda a sexta e intervalos por exemplo: turno da manhã entram de 8:00 as 10:00 intervalo de 10 minutos e as 12:00 tiram 30 minutos e a maioria das vezes vão embora as 13:50
    E essa é a 1ª vez que estou vendo esse piso salarial de 1.900,00 e nunca fui informada pela a contabilidade ou mesmo sindicato como faço pra saber se estou correta?

  30. Sou Operadora de Telemarketing, trabalho das 7:45 às 17:45 com um salário de 800,00 Reais sem comissão. Gostaria de saber quais providências tomar para fazer valer meus direitos?!

  31. Gostaria de saber se na área de telemarketing ativo de cartão de crédito em empresa terceirizada no período de 6:20 horas por dia de segunda a sábado na cidade de Salvador com o salário base de R$ 714,00 na Retenção está dentro das regras da convenção para 2013 e o prazo para regularização caso não esteja

  32. Olá, sou operadora de telemarketing, entro às 6:45min até 13:05, trabalho 6:20 por dia. em regime de escala 6, folgo 1.Como devo estar dentro dessa lei? Meu salario é de R$678 e R$628 liquido. É pouquíssimo, sinceramente. Como fazer para eu estar ganhando o certo?

  33. trabalho c/ telemarketing , porem com vendas .bato as metas da semana 2 feira a 6 feira .e folgo no sabado devido a meta da semana .ganho no mes R$678,00 NO MES ,NAO GANHO VALE REFEIÇAO NO SABADO . ESTA TUDO CERTINHO? OBRIGADA.

  34. TRABALHO DE SEGUNDA A SEXTA 6;20. POIS BATO META DA SEMANA E FOLGO NO SABADO MEU SALARIO E R$678,00 E NAO GANHO VALE REFEIÇAO DO SABADO ESTA CORRTO .OBRIGADA .

  35. gostaria de saber se eu trabalho das 8:00 as 18:00 tenho 1:00h de almoço eu trabalho quantas horas de segunda a quinta e na sexta entro as 8:00 saiu as 17:00 e tenho 1:00h de almoço esta correto? o horario

  36. não adianta nada, todas as empresas de call center fraudam as carteiras de trabalho dos OP Telemarketing, teledigifonista colocando umas profissões que não existem, como representante de atendimento, colaborador e atendimento, atendente interno…etc. tudo para não pagar o que está descrito na convenção. O MP do trabalho não faz nada. A lei é só para inglês ver

  37. Na carteira tá assinado como 678. porém quando recebemos é uma lástima… descontos de tantas coisas que meu deus do céu… fora o adicional noturno que recebo $46 apenas no contracheque e olha lá…dizem que seria 20% mais não vejo nada disso. aguardo resposta. please!!!

  38. trabalhava em uma empresa de telemarketing, em uma escala de segunda a sexta 6horas 20 minutos, salario de 719,00, hoje trabalho na mesma empresa com novo contrato de segunda a sexta 8 horas e 12 minutos , salario 860,00. esse salario esta certo. uma vez que no contrato consta a carga horario de 7 horas e 12, pois temos 1 hora de almoço.

  39. Boa tarde!
    Por gentileza, qual o piso salarial de Analista de Atendimento Pleno, atualmente?! Trabalho 8 h/dia, numa empresa de Tecnologia da Informação.
    Obrigada,
    Vania Vasconcellos.

  40. Na verdade caro colegas, para recebermos esse salario citado acima, devemos ter registro em carteira como ATENDENTE DE TELEMARKETING. Muitas empresas registram como outros cargo (ex.: atendente, op. de telemarteting, agente de cobrança, agente de vendas,etc) para não ter que pagar o piso correto.
    Verifique se na sua carteira de trabalho.

  41. A MAIORIA DAS EMPRESAS DE TELEMARKETING NO BRASIL BURLAM AS LEIS, OU SEJA VC TEM QUE PROCURAR OS SEUS DIREITOS E PROCESSÁ-LAS !!

    QUALQUER ADVOGADO VAI QUERER UMA CAUSA DESSAS, ATÉ PORQUE É UMA CAUSA GANHA !!

    UMA DAS EMPRESAS QUE MAIS BURLAM A CLT [CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS TRABALHISTAS] CHAMA-SE CONTAX S. A. !!

    É UMA EMPRESA ILUSÓRIA, SUJA E FRAUDULENTA !!

    CUIDADO COM ESSA EMPRESA GENTE !!

    TEM UMA QUE SE CHAMA ATENTO QUE TAMBÉM É PODRE….

    ABRAÇO A TODOS……….

  42. ola gostaria de saber qual deveria ser o meu salario pq trabalho 37:20 por semana e ganho 1 salario minimo e tbm se é lei eles pagarem o PLR por que ja tenho 1 ano na empresa e nunca recebi isso espero resposta obrigada.

  43. Gostaria de esclarecer algumas dúvidas.
    Trabalho como televendas em uma fabrica de papel 8:50 horas p/ dia, salario fixo de 815,00 + comissão de 2% sobre clientes novos e 0,5% sobre clientes da empresa.
    Na carteira não consta televendas, mesmo sendo este o trabalho, e as comissões não são pagas em folha.
    No aguardo.

  44. Olá trabalho como atendende de telemarketing (representante) em uma empresa tercerizada da Claro e gostaria de mais detalhes sobre este piso, pois aqui no estado (Sergipe) nós é pago (apartir de março/2014) R$728.
    Esse salario de 1,900 se aplica ao meu caso,?
    No aguardo, aline. Obr.

  45. Meu salário de carteira é 603 reais atualmente, como aplica-se esse piso salarial a minha carga horária de 06:20 por dia de segunda a sexta?

    Aguardo retorno.

  46. TRABALHO COMO OPERADORA DE TELEMARKETING NUMA INSTITUIÇÃO FILANTROPICA E FAÇO 6HS POR DIA MEU SALARIO É DE 850,00 ESSE SALARIO DE 1900,00 QUAL SERIA O MEU SALÁRIO CORRETO

  47. SOU OPERADORA EM UMA INSTITUIÇÃO DE CARIDADE PEDINDO DOAÇÕES FAÇO CARGO HORARIA DE 6 HORAS SEMANAIS DE SEGUNDA A SABADO GANHO 850,00+ COMISSÃO QUAL É O VALOR CORRETO E SE TENHO DIREITO AO PRL

  48. Como pode ser percebido, na Justiça do Trabalho a Lei é prejudicada pelas decisões paternalistas ao trabalhador, daí não haver um consenso sobre o quanto cada categoria ganha. Casa de ferreiro espeto de pau: Vejam que Os Professores possuem PISO NACIONAL, mas como podem observar, não há uniformidade no pagamento. Este é um País, onde não se pode afirmar ISTO É CERTO e ISTO É ERRADO, pois quando se busca a justiça, há uma vasta lista de decisões que não deixam clareza para se afirmar entre certo e errado.

  49. Boa Tarde, trabalho em uma Distribuidora como operadora de telemarketing, meu salario atualmente gira em torno de 878,00 a 1100.00 contando com a comissão, está correto? Trabalho 29 hs semanais

  50. minha carteira foi registrada como vendedora, mais eu tomo conta e trabalho sozinha na loja de movies planejado.
    Eu gonho um salario de 724.00, mais vem o desconto do inss que 8%.e vem o vale transporte que aqui da em 24 dias 134.00, e é descontado 6%,dizem que tenho um bonus de 78.00 reais.esse mes eu fiz 312 reais de comisão…
    COMO FICA MEU SALARIO NO FINAL DO MES ALGUEM PODE ME DIZER.PORFAVOR,,,EU ENTRO AS 7:30 E SAIU 17:30 NÃO TNEHO NEM UM DIA DE FOLGA, E NEM DESCANÇO…

  51. Eu trabalho como operador de telemarketing e presto servicos para a oi,na minha carteira foi assinada como agente de marketing.O salario e a profissao correta na minha carteira deve ser corrigida pela empresa?

  52. EU TRABALHO DE SEGUNDA A SEXTA DE 8H AS 18H E AO SABADOS DE 08H AS 13H MEU VALE REFEIÇÃO É DE R$ 7,00 REAIS E O MEU SALARIO É DE R$ 730,00 REAIS SEM COMISSÃO. TRABALHO EM UMA EMPRESA DE VISTORIA DE CARRO E TRABALHO DE ATENDENTE DE TELEMARKETING ATIVO E RECEPTIVO, TENHO DUAS HORAS DE ALMOÇO E NENHUM HORARIO DE PAUSA DEPOIS DO HORARIO DE ALMOÇO, O DONO DA EMPRESA ASSINOU MINHA CARTEIRA COMO RECEPCIONISTA. COMO FAZER PARA TER OS MEUS DIREITOS?

  53. Trabalho 5:30h de segunda a sexta sou Backoffice na minha empresa e gostaria de saber se está correto o quanto eles me pagam? Na folha de pagamento ta 580,00, mas com os descontos da 490,00. Não obtivemos o dissídio nem o almento de salário.

  54. Eu gostaria de saber o piso salarial de um atendente telemarketing que trabalha com vendas de planos em telefonia móvel(televendas pós-pago)com a carga horária de 6:20-dia de segunda a sábado(180-hs mensal)?
    E quando este novo aumento de piso salarial pra telemarketing vai entrar em vigor?

    Obrigada!

  55. Olá boa tarde! Gostaria de saber qual o valor do piso salarial de um atendente telemarketing contratado pela empresa xxxxxx e presta serviço para outro produto xx no setor de televendas(vendedor de planos pra celular) com a carga horaria de 6:20-dia de segunda a sábado= carga hs de 180-mês? E quando este novo aumento de piso salarial vai entrar em vigor? quando vou começar a receber este aumento $$??
    Fico no aguardo!

    Obrigada!

  56. Gostaria de saber quando é meu salário minha escala e de 180 hs semanais 6×1. quando devo receber de salário mensal.
    Minha carteira esta como operador sac I
    teleoperador

  57. Boa tarde

    Trabalho em uma seguradora com a carga horaria de 6:20.
    Gostaria de saber o valor pago pelas seguradoras para atendente de contact Center?

  58. Galera isso é porque provavelmente na carteira de todo mundo, não está com o cargo operador de telemarketing, e sim como algum outro cargo.. porque a empresa faz isso, para burlar a lei.. informando na sua carteira que sua função é outra.. logo não paga o salário da classe..

  59. Eu trabalho na área de call center mais já estou procurando algo melhor. Porque na minha opinião é uma falta de respeito dessas empresas terceirizadas são todas iguais, só mudam de novo para enganar as pessoas…Com salários extremamente baixos e benefícios muitos ruins e ainda descontam tudo no final do mês e alguns operadores ainda acreditam que a empresa que trabalham é boa. kkkk isso é ridículo definitivamente uma vergonha para sociedade brasileira.Elas ganham muito dinheiro milhões em cima de nós simples pessoas trabalhadoras que infelizmente só somos vistos como números e mais números nada a mais…Fora que se não fossemos nós eles não existiam.Isso nunca vai mudar lamentavelmente… essas empresas são devoradoras de sonhos de pessoas capacidades elas sugam sua paciência com erros consecutivos nas folhas de ponto e tudo mais. Fora que tudo é motivo de justa causa…. conheço 9 pessoas que já ganharam na justiça. e inclusive uma recebeu a equiparação salarial para bancário uma quantia de 178.ooo mil reais…tomara que todos busquem os seus direitos porque eu já estou correndo atrás dos meus. Bom esse foi o meu desabafo e insatisfação com essas exploradoras da mão de obra barata.

  60. Estou sendo contratada por uma empresa de escola profissionalizantes e o salário é menor que o mínimo R $650,00 com carga horária de 34horas semanais está certo.

  61. Trabalho com vendas empresariais para uma empresa de telefonia, a carga horária e de 36hrs/semana porém na carteira assinaram como agente de vendas e não televendas ou telemarketing. Gostaria de saber se é correto. Além disso atestado além de descontar o dia desconta da comissão 15% se for de um dia, se for mais de 1 dia o desconto é de 100% o que posso fazer a esse respeito? E uma ultima pergunta o comissionamento é instável todo mês recebíamos comissão fixa por meta, depois por produto fechado, depois 55% de pedidos abertos no mês, ou seja, nunca podemos ter uma base segura de cálculo e minhas comissões variaram em 1 ano de 600,00 para 2000,00 e depois uma queda para 180,00 isso é permitido? Há boatos que pela lei a empresa e obrigada a me pagar no mesmo mês por 100% das vendas que eu gerar independente se estão abertas, fechadas, pendentes ou canceladas já que a empresa tem seus meios para verificar se cada uma foi feita corretamente ou seja se cancelou ou pendenciou a culpa não e do vendedor e não posso arcar com essa responsabilidade. E correto? Att.

  62. OLA FUI CONTRATADA PARA TRABALHAR COMO OPERADORA DE TELEMARKETING/ATIVO MAIS NÃO TEMOS NOÇÃO DE SALARIO VAI SER 6 HORAS POR DIA. ME AJUDEM NÃO SEI O SALARIO FICOU PRA GENTE COMBINAR MAIS QUERO PODER TER UMA BASE.
    VOCÊS PODE ME RESPONDER COM URGÊNCIA MUITO OBRIGADO

  63. Desculpe pessoal, mas esse site esta muito desinformado, entrem em jus ou procurem por telefone mesmo o SINTETEL.
    Vocês terão as respostas e esqueçam o teto de 1900,00.

  64. Galera vi muitas dúvidas em relação ao piso salarial x o que eu recebo.
    Bom eu consultei um advogado especialista em causas de teleatendimento, ele informou que a categoria deveria receber o valor do piso salarial assim como no vale alimentação, logo se você não recebe isso, recorra ao advogado para que o mesmo acione a empresa na qual você trabalha na justiça – de preferência, quando você não estiver mais trabalhando na mesma – Geralmente essas empresas quando são chamadas em juízo, fazem acordo com o funcionário, cabe à você e ao seu advogado querer aceitar o acordo ou não, porque a empresa vai sempre pincelar por baixo, porem caso não aceite o acordo, vai até a ultima instancia, e isso pode levar alguns anos, pois o processo vai para Brasilia.

    ” Mas não está correto eu ganhar um salário minimo?”
    – Não, você tem que receber de acordo com o piso da sua categoria.
    ” Por que a empresa paga tão pouco e não o valor real?”
    – Olhe sua carteira de trabalho, você é operador de telemarketing, porém em 90% dos casos a carteira está assinada como ” Assistente/Atendente de Suporte à alguma coisa”

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